Satsa på sommarjobb i Skåne!

Christine Axelsson ställde vid regionfullmäktige sammanträdet i juni en interpellation om vilket ansvar Region Skåne tar för sommarjobben i Skåne. Resultatet visade sig vara nedslående, regionen gör ingenting alls. Det finns inga aktiva insatser och det finns inte heller någon samordning för detta. Men nu hoppa vi på ändring, Christine Axelsson och Rikard Larsson har lämnat in följande motion:

Inför samordnade sommarjobb i Region Skåne



Skåne står inför flera utmaningar när det gäller den skånska arbetsmarknaden idag och imorgon. Två av dessa gäller den stadigvarande oacceptabelt höga ungdomsarbetslösheten och den kommande generationsväxlingen.


Ungdomsarbetslösheten ligger tyvärr stadigt kvar på nästan 10 % i Skåne och ligger därmed över snittet i landet. Detta är naturligtvis ett stort problem för den enskilde individen men även för potentiella arbetsgivare som går miste om välbehövlig arbetskraft. Arbetsförmedlingen varnar för att stora arbetsgivare inte har börjat förbereda sig för den generationsväxling som är på väg. När en stor del av den kommande arbetskraften inte ens kommer in på arbetsmarknaden idag är det stor risk för att arbetsgivarna kommer sakna arbetskraft när de riktigt stora pensionsavgångarna börjar.

Mot bakgrund av detta borde Region Skåne, som Skånes största arbetsgivare, redan ha satt igång ett omfattande arbete för att förekomma möjlig problematik. Ett bra sätt att både ge unga inträde på arbetsmarknaden och att öka intresset för att arbeta i den egna organisationen är att öppna upp verksamheterna för sommarjobbare.

Formerna för sommarjobben kan se olika ut men bör rikta sig till ungdomar i åldern 16-25 år och alltid följa fackliga rekommendationer kring lönesättning samt gällande kollektivavtal.


Både individen, arbetsgivaren och samhället i stort vinner på att våra unga kommer in på arbetsmarknaden, får nyttig erfarenhet och goda kontakter. Detta är ett ansvar som bör delas av kommunerna, privata arbetsgivare och Region Skåne.


Därför anser vi att Region Skåne skyndsamt öppnar upp sina verksamheter för minst 500 sommarjobbare i åldern 16-25 år samt att det införs en regional samordning av dessa.


Vi yrkar
att det snarast införs en regional samordning av minst 500 sommarjobb inom Region Skåne


att det genomförs en utredning i syfte att belysa hur dessa sommarjobb på bästa sätt fördelas i Region Skånes samtliga verksamheter samt hur reglemente och former för sommarjobben ska se ut

/Heidi LL